浙江实施高校教师职称分类分层评价******

　　浙江实施高校教师职称分类分层评价

　　按教学、科研、社会服务三维度分类细化

　　本报讯（记者蒋亦丰）日前 ，浙江省出台深化高校教师职称评价改革的指导意见，提出将教师岗位设置为教学为主型 、教学科研并重型 、科研为主型、社会服务型等类型，并制定相匹配 的评审标准和业绩要求。

　　浙江明确，对教学为主型岗位的教师，着重评价其在教育教学 、教学改革与研究等方面的能力与绩效；对教学科研并重型岗位的教师，综合评价其在教育教学、教学改革与研究 、科学研究方面 的能力与贡献 ；对科研为主型岗位的教师 ，着重评价创新价值、能力与贡献；对社会服务型岗位的教师 ，着重评价技术成果转化、技术服务、技术推广方面取得 的经济效益和社会效益 。职业院校专业课教师申报高级职称应先通过“双师型”教师认定 。

　　高校要探索建立定量和定性相结合的评价体系，按照教学、科研 、社会服务3个维度 ，分类细化评价标准和权重 。评价机制上，实行同行专家评议机制，健全完善外部专家评审制度，探索引入第三方机构进行独立评价 。加强代表性成果的鉴定和评议机制建设，技术创新成果等可作为代表性成果 。

　　浙江提出 ，将创新建立职称“直通车”机制，参评对象包括取得重大基础研究和前沿技术突破 、解决重大工程技术难题、在经济社会事业发展中作出重大贡献的教师；在世界、全国范围的竞赛 、比赛、评奖中取得具有广泛影响 的高水平业绩成果 的教师；招聘引进 的高层次人才和急需紧缺人才等 。

　　《中国教育报》2023年01月10日第1版

长江流域水库群去年向中下游补水超60亿立方米******

　　中新网武汉1月18日电 (张芹 贾茜)记者从18日召开的长江水利委员会年度工作会议上获悉 ，2022年该部门精准实施两轮“长江流域水库群抗旱保供水联合调度”专项行动 ，向长江中下游补水61.6亿立方米 ，保障中下游356处大中型灌区农作物灌溉用水和秋粮丰收。

　　当前 ，长江流域水工程联合调度不断向“更广”“更强”迈进，纳入联合调度的水工程达111座 ，水工程综合效益得到充分发挥 ，防洪、供水 、生态、航运和高温时段电力供应得到充分保障 。

　　2022年，长江流域发生了1961年有完整实测资料以来最严重长时间气象水文干旱。长江水利委员会加强监测预报预警 ，组织会商115次，启动应急响应6次 ，下发调度令 、调度意见54份 ，科学调度以三峡为核心的长江上中游控制性水库群 。

　　过去一年，长江流域水生态保护治理加快推进。新增确定53条重点河流生态流量保障目标，基本实现流域干支流和重点湖泊全覆盖。强化131个控制断面生态流量实时监测 、预报预警和响应处置，流域内重要河湖断面生态流量得以有效保障 。开展生态调度试验10次，鱼类产卵量再创新高。(完)